提示:
2018年,在线餐饮外卖市场规模达到了2400亿元。而在餐饮行业主要品类的订单量以及订单金额的增长数据中,饮品的同比增长均超过了200%,位列第一。饮品品牌已经看准外卖市场, 作为品牌拓展的主力战场。同比增长超200%,外卖市场成了饮品品牌的最新掘金地。同年4月, 美团外卖发布了《美团外卖奶茶真香消费报告》,其中有数据显示,2018年外卖订单中,奶茶占据2.1亿单。自2017年开始咖啡茶饮品牌迎来了新的爆发式增长,近几年如喜茶、奈雪の茶等高流量,高话题度的网红品牌层出不穷,而星巴克等行业大佬也不断有新动作。
然而,在火爆的市场背后,激烈的竞争也不容小觑。数据显示,仅2018年,美团平台上茶 饮商户数量相比2017年就翻了3倍。面对残酷激烈的市场竞争,各大品牌商家纷纷发力,比如喜茶和奈雪の茶,除了上线美团、饿了么两大外卖平台,还开设了“小程序”的线上入口等。而作为行业大佬的星巴克虽入局并不算早,却来势凶猛。去年星巴克在饿了么上线外卖业务,仅四个月时间,已经实现了30个城市2000家门店的接入,创造了行业内的“闪电速度”。
面对连锁经营和特许经营的强势进攻,独立经营的咖啡厅是否还有生存空间呢?
背景资料:
咖啡,苦涩?甘甜?这种饮品味道就像是一本《哈姆雷特》,一千个人或许有千万种不同的述。伴随咖啡风靡全球的还有大小不一,设计各异的咖啡馆,以不同形态安心地蹲在寡言的街角、缄默的巷尾、严肃的底楼与热烈的联合办公。
咖啡,作为一种舶来品,最早在同治年间的《造洋饭书》被称为“磕肥”,想来也是音译, 直至1915年的《中华大字典》,才被重新冠名。到了1836年,一位丹麦人在今日广州十三行服装批发市场附近开了一家咖啡馆,那是中国的第一家咖啡馆。
到了现代,“第三场所”所扮演的角色发生了些许变化,摩登依旧,但商务的气息愈发浓重。其中,受益最深的莫过于星巴克。在“星巴克之父”的霍华德·舒尔茨的带领下,它完成了从卖咖啡豆的小店,转型成卖咖啡、喝咖啡的社交场景的变身。一种与众不同的“星巴克文化”,就这样诞生了,咖啡身上那股子浓浓的人情味和社交粘性也被激发了出来。这种人情味和社交粘性使得星巴克大获成功,成为目前世界上最为著名的连锁经营咖啡品牌。
许多独立经营的咖啡厅希望借鉴星巴克的成功之道,在残酷的竞争中争得一席之地。学院小广场的Simple Café咖啡厅也有着这样的大梦想。近期,学院咖啡厅已经结束试营业阶段,Simple Café希望朝着商业餐饮模式推进,以赚取利润为首要目标。
目前咖啡厅面临的具体问题如下:未能找准品牌定位,没有创设出人情味与社交粘性的“场景化”,导致可替代性高;盈利与成本、品牌质量之间的平衡;品牌认知度较低;菜单饮品数量少,还未打造出咖啡厅的品牌饮品系列;之前的消费者群体主要是大学生和学院的教师,根据消费评价,消费者主要不满意为咖啡厅没有外送服务,可这和咖啡厅员工人员配置有一定的矛盾(帮工为学生,无法全职);另外,消费者对咖啡厅出品的产品味道评价不一,主要是由于咖啡厅员工技能培训不到位,无法保证每次都为消费者供品质相同的饮料产品。
目前,Simple Café咖啡厅急需推出打造自己的品牌识别度,而这些品牌推广面临很多现实性的问题,也许可以改进,但无法避免(主要是集中在咖啡厅装修风格已经确定,咖啡厅场地面积已经限制,咖啡厅员工没有职业咖啡师,大部分都是学生等);其次,咖啡厅需要优化自己的菜单,并推出符合自身的特色饮品;最后,咖啡厅希望能有一系列的节日推广活动, 拓展咖啡厅的知名度,还希望精准识别目标消费者的需求,并拓宽目标消费市场,希望能将咖 啡推出学院。
您的团队:
您的核心团队成员是Simple Café咖啡厅的商业发展总监、市场销售总监、咖啡师(产品研发)和咖啡厅运营总监。
任务挑战:
首席执行官(评委)要求你的团队分阶段交以下计划,最后形成一份商业计划书。
完成日期 | 目标 | 完成形式 | 对应章节 |
根据成都市目前咖啡厅、饮品店发展现状结合案例中给出的信息对Simple Café 品牌升级方案。升级方案应对咖啡厅现状做出更多合理调研(背景资料里未到的)。并设计并述咖啡厅的品牌定位。 | 升级方案(书面呈现) | 第1章 (主) 第2-4章(次) | |
1.市场调研(针对Simple Café的区域特征,确定目标客户,并正确预测需求) 2.为Simple Café制定推广和宣传计划(营销战略、推广渠道和活动、 预算和时间表等。) | 营销策划书(1份)(书面呈现) | 第4章 | |
帮助咖啡厅设计新菜单,明确咖啡厅的品牌饮料明星 产品,并进行合理定价。 | 制作菜单(书面呈现) | 第6章 (主) 第5、7、9章(次) | |
修改完善,形成一份商业计划书(简要),按要求发布您的商业计划(Presentation)。 | 商业计划书及PPT(书面呈现)小组报告(演讲) | 全部章节 |
评分标准 | 几乎无价值 | 期望值以下 | 满足期望 | 超越期望 | 得分 | |||||
1 | 升级方案符合当地市场, 符合案例背景,具备创新 性,能在一定程度上解决 品牌面临问题 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
2 | 正确定义目标顾客 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
3 | 清晰的描述全新品牌的推广战略及宣传计划 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
4 | 菜单设计合理、规划清晰,独具特色 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
5 | 商业计划书内容全面详实、格式正确、包含任务挑战要求的全部内容 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
核心能力 | ||||||||||
1 | 对餐饮课程常识的掌握 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
2 | 战略策划能力 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
3 | 创造能力 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
4 | 沟通能力 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
5 | 总体印象;PPT信息清晰 | 0-3 | 4-6 | 7-8 | 9-10 | |||||
得分 | ||||||||||
加分 | Presentation使用英语 | 0-1 | 2 | 3 | 4-5 | |||||
前期调研充分,方案适用性强 (真实项目加分分数线为70 分以上)
| 1 (70-75)
| 2 (76-85)
| 3 (86-90)
| 4-5 (90-100) | ||||||
总分 | ||||||||||

