【分析】

在选择用人单位的过程中，有部分毕业生抱着“骑驴找马”的心理，即不管单位好坏先签下一家再说，然后继续去接受其他单位的挑选，一旦有稍微好点的单位则走上漫漫的毁约之路。对有发展前景的公司、对诱人的工作待遇、对惬意的工作环境产生仰慕的心理，这本无可厚非，但关键是看你怎么去做，怎么去追求，怎么去选择。盲目的攀高追求与选择不仅影响自己，也影响别人——首先，这种无休止的攀高会使毕业生自己感到难以轻松，患得患失的心理会使自己的愿望永远难以满足；其次，这种做法直接影响了用人单位的利益，会使一家甚至数家单位招聘工作成效低下，陷入人才不到位的困境；第三，毁约使自己信誉上受损害，经济上受损失，还使其他同学失去更多的就业机会；第四，直接影响学校的声誉，影响用人单位在以后招聘该校毕业生时的积极性和信任度。因此，这种于人于己皆不利的事情毕业生应当慎之又慎。