你解决问题的能力如何

[检测目的与要求]

通过本测试，能够了解你自己处理问题、解决问题的能力。共10题，每题4个选项，结合自己实际，选出适合你的一项，在10分钟之内完成。

[检测题目]

一、当你和同事或朋友就某一问题产生完全不同的看法时，你如何处理你们的关系？

1.完全停止和对方的交往（0分）

2.服从对方的看法（1分）

3.请其他人帮忙分析（2分）

4.暂时回避、求同存异（3分）

二、你的家庭成员经常为琐事争吵，你会如何处理？

1.选择逃避，减少回家的次数（0分）

2.全力支持其中的某一个人（1分）

3.发挥你的能力进行调解，并使他们改善关系（3分）

4.告诉他们，再吵你就永远不回家了（2分）

三、你和家人就过节的方式产生分歧，你会如何？

1.独自离开家，按自己的方式度过（0分）

2.坚持自己的看法，并竭力让别人屈从（1分）

3.听从别人的意见，改变自己的想法（3分）

4.看看人家的想法，是否可以借鉴一下（2分）

四、你有一位很好面子的朋友，你会如何对待他？

1.他爱怎样怎样，与我无关（0分）

2.慢慢远离他（1分）

3.找机会劝劝他，使他有所改变（3分）

4.了解一下对方的好面子与自身有什么联系（2分）

五、单位中你的两位领导之间充满矛盾，这很让你为难，你会怎么处理？

1.偏向势力强大一方（0分）

2.保住自身就行，对别的事不予过问（1分）

3.支持自己认为正确的一方（2分）

4.尽量缓和两人的关系，改善工作环境（3分）

六、当领导否定了你提出的正确建议时你会如何？

1.同其大闹一场（0分）

2.消极对待应该完成的工作（1分）

3.工作上一如既往找机会再作解释（3分）

4.向更高的一级汇报，希望得到他们的信任（2分）

七、同事丢了东西，有人却怀疑与你有关你会怎样？

1.找人对质，暴跳如雷（1分）

2.找到领导，要求仔细了解事情的前因后果（2分）

3.自己也到处去说对方的坏话（0分）

4.无所谓，身正不怕影斜，时间会证明一切（3分）

八、在完成某项工作的同时，可能会得罪你多位朋友中的一位，你会怎么样？

1.悄悄完成工作（1分）

2.向他说清，争取他的同情和支持（3分）

3.放弃这项工作（0分）

4.事先不讲，事后再说（2分）

九、你和同事有了很深的过结，你怎么处理？

1.寻找一些机会治治他（0分）

2.用他对自己的态度对待他（1分）

3.让别人帮忙讲和（2分）

4.积极地与他搞好关系，争取早点解除误会（3分）

十、当你因业绩突出而遭单位其他人嫉恨时，你会

1.工作不再冒尖以免得罪人（0分）

2.同不友好的人闹翻天（1分）

3.一如既往，顺其自然（2分）

4.工作如常，同时注意自省（3分）

[检测参考答案]

括号内对应的是各选项的得分，将你所选的答案对应的得分相加，总分为你此项测试的得分。

25～30分：你处理问题的能力很强。

19～24分：你解决问题的能力相对较强。

13～18分：你处理问题能力一般。

7～12分：你处理和解决问题能力较弱。

0～6分：你解决问题能力很弱，急需加强。