6．7．2　基本知识要点

1）演示法的概念

演示法是在职前实务训练中被广泛采用的一种方法，它运用一定的实物和道具，通过实地示范，使受训者明白某种工作是如何完成的，适用于较机械性的工种。演示法是专业技能训练的通用方法，一般由部门经理或管理员主持，由技术能手担任培训员，现场向受训人员简单地讲授操作理论与技术规范，然后进行标准化的操作表演。学员则反复模仿实习，经过一段时间的训练，使操作逐渐熟练直至符合规范的程序与要求，达到运用自如的程度。培训员在现场作指导，随时纠正操作中的错误表现。这种方法有时显得单调而枯燥，培训员可以结合其他培训方法与之交替进行，以增强培训效果。

2）演示法的要求

（1）示范前准备好所有的用具，搁置整齐。

（2）让每个受训者都能看清示范物。

（3）示范完毕，让每个受训者试一试。

（4）对每个受训者的试做给予立即的反馈。

3）演示法的优点

（1）有助于激发受训者的学习兴趣。

（2）可利用多种感官，做到看、听、想、问相结合。

（3）有利于获得感性知识，加深对所学内容的印象。

4）演示法的缺点

（1）适用范围有限，不是所有的学习内容都能演示。

（2）演示装置移动不方便，不利于培训场所的变更。

（3）演示前需要一定的费用和精力作准备。