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人力资源管理实验实训教程
1.6.1.3 5.1.3 实训内容及要求

5.1.3 实训内容及要求

实训内容:基本智能水平测试。

案例5-1

小王有12枚硬币(注:只有1分、2分、5分3种硬币),共3角6分钱。其中有5枚硬币是一样的,那么这5枚一定是:

A.1分    B.2分    C.5分

要求:根据题设提供的备选答案作出正确的选择。

经过计算,本题正确答案应选C。

此类题目必须通过计算、思考等形式进行选择,要求被测试者在较短的时间内作出正确的选择。答案的正确与否及作出选择的速度反映被测试者的智商水平。

本项目实训是通过对被测者进行基本智能水平测试,包括常识、理解、算术、类同、记忆、字词、图像、积木、排列、拼图、符号等,要求被测者在尽量短的时间内(一般为40分钟)做完与案例5-1类似的、总题量约为60题的测试题。

本测评模块的问卷只有一个部分,测试结束后,可以从测评报告中获得以下信息:

被测者的总体智能水平分布以及个人智能水平的量化得分;智能水平结果的实际应用;智能水平对普通人员和管理人员工作效率的影响以及职位决策建议的非量化评语。