4．3．4　实训组织方法及步骤

第一步，以小组（3～5人）为单位，分别进行结构化面试各个阶段试题的拟定，并注意做好记录。

第二步，执行实训项目，选择面试考官，并在事先准备的面试场所进行面试并作记录。

第三步，对每位面试考官的面试技巧和临场表现进行评价。

第四步，总结并编撰实训报告。