1
组织行为学纲要
1.5.3.4 四、组织劳动的表现形式

四、组织劳动的表现形式

(一)协作性——组织劳动的本质形态

包括同一时空、同一过程、同一专业之间的直接性协作,和不同时空、不同过程、不同专业之间的间接性协作等。

(二)集中性——组织劳动的资源形态

包括人力资源、物力资源、财力资源、时空资源、信息资源等的集中。

(三)分工性——组织劳动的过程形态

包括业务上的分工、程序上的分工、职责上的分工等。

(四)统一性——组织劳动的功能形态

包括目标统一、体制统一、结构统一、程序统一、标准统一、效能统一等。

(五)规模性——组织劳动的数量形态

包括资源的数量、产能的数量、产出的数量等。