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大学生创新创业训练与实践指导
1.11.2.3 三、岗位分析
三、岗位分析

人力资源的常规工作就是把岗位的工作职责制成岗位说明书。岗位说明书的一般作用是:使员工明确了解企业需要他们做什么工作;企业可用它来评价员工的工作绩效。

岗位说明书包括的基本内容有岗位的名称、该岗位的工作说明(即这个岗位所从事的具体工作)、该岗位的上下级关系,以及该岗位员工所应具备的素质和技能等。

★拓展阅读

某创业企业的岗位职责

小华、小王和小孙一同创业,他们经过研究讨论,制定了如表9-1 所示的岗位职责及人员分工。

表9-1 某创业企业岗位职责及人员分工

(资料来源:湖南省教育厅毕业生就业办公室,湖南省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心.大学生职业发展与就业指导[M].长沙:新世界出版社,2008.)