五月底，中考在即。女儿却提出想利用周末回家的时间，自己亲手做蛋糕，然后带回学校，与舍友一起庆祝自己的生日。

怎么好拒绝呢？自打懂事起，女儿每回到面包店，总是对各式面包、蛋糕的制作好奇不已，总是幻想自己可以亲手操作，天马行空，创意美味。直到上个寒假，过年的时候，女儿终于逮住机会，专门到业余糕点师Apple姐姐家中，现场学习和体验怎样做一只芒果芝士蛋糕。然后按照Apple姐姐的清单，硬拖着老爸去买齐了做蛋糕的各种工具和材料，在家煞有介事地做了两回。虽然用足心机，用足材料，蛋糕可口却卖相平平，所以女儿一直想着再显身手。即使这样，女儿都无法说服我。真正让我无法拒绝的原因，是我不想打击女儿渴望分享的心。

周六中午才回到家，午饭后女儿立即就拉我们去买了大芒果，在冰箱、橱柜找出被外婆好心收拾了的一大堆已打开包装、未用完的材料，以及搅拌器、打蛋器等一应工具，自己忙开了。晚上看电视的时候，又蒸又焗，满屋飘香，女儿只说是半成品，直接放冰箱了。直到周日午饭后，女儿拉了老爸当助手，做最后的工序：切水果，铺水果夹层，用奶油粘合和“整容”等，终于大功告成。之后呢，赶紧拍照，上传，再装盒，余下的一大堆善后又留给了老爸和外婆。返校搭车的时间已逼近，匆忙送女儿至车站，女儿一手拖着妈妈为她收拾整理的小行李箱，一手提了蛋糕，愉快地上了车，开始她新一周的寄宿生活。

看着女儿渐行渐远，我对丈夫说，女儿长大了，终有自己的世界。小家伙心里想着，自己做了蛋糕，理所当然就是拿回学校和宿舍里的同学分享，似乎从未提过要给爸爸妈妈尝尝！也好希望她从小懂得分享，即使不一定是与父母分享。丈夫却说，女儿不是已经和我们分享了做蛋糕的乐趣吗？足矣。

无独有偶，可能是最近电影《中国合伙人》热播，我的几个同学好友微信群里，都不约而同地在谈论感恩和分享的话题。其中就有同学转贴了一则俞敏洪在北大的演讲稿。这篇演讲稿里有两则关于“分享”的故事。

第一个小故事。俞敏洪说他有一个企业家朋友在上大学时，班里有一个家庭比较富裕的同学，每个礼拜都会带六个苹果到学校来。宿舍里的同学以为是一人一个，结果他是自己一天吃一个。尽管苹果是他自己的，但是从此同学们留下一个印象，就是那个孩子太自私。后来这个企业家成功了，而那个吃苹果的同学却没有，就希望加入到这个企业家的队伍里来。但这个企业家没让他加盟，原因很简单：企业家认为，在大学的时候那个吃苹果的同学从来没有分享精神。

第二个小故事。俞敏洪说自己从小热爱劳动，在北大读书的时候，成绩不怎么样，但每天都打扫宿舍卫生，每天都拎着宿舍的水壶去给自己和同学们打水，而且一做就是四年，直到毕业。过了十年，到1995年年底的时候，俞创立的新东方已做到了一定规模，希望找合作者，于是跑去美国和加拿大寻找昔日的同学。俞说为了让他们知道在中国也能赚钱，就带了一大把美元，每天在美国大方地花钱。几个同学果然回来了，但给了他一个十分意外的理由，“我们回去是冲着你过去为我们打了四年水。”他们说，“我们知道，你有一种分享精神，所以你有饭吃肯定不会给我们粥喝”。

这两个小故事被俞敏洪的天才式演讲渲染得无比精彩。但从理性角度，企业主对人才和项目是否吸纳，出国人才是否愿意回国合作创业，一定都基于是否有共同的梦想、合作的利益和合作的可行性。与此同时，我们有理由相信，当抉择的天平两边优(劣)势基本均等时，人格的闪光或积善就是一根黄金稻草。它也许关联度不大，但是可以使抉择的天平顷刻倾斜。反之亦然，人格的丑陋或积恶，假以时日，终将成为“压垮骆驼的最后一根稻草”。

也许世上本来如此，任何看似“偶然”的成功背后，都有其不为人知的“必然”缘由所在。这种“必然”也许最终归结为许多优秀的品格和积累，而“懂得分享”一定是其中基础的一条，朴实而久远。

我把演讲稿转给了女儿看，希望她有一点体会和领悟。