二、介绍人不好当

成为介绍人的基本条件，就是要认识被介绍的双方。当然，现实生活中，介绍时也常常遇到一些即兴的事情。如果现场未搞清楚孰尊孰卑，只有随机应变了。当介绍人也需要见机行事，这一点并不比电视上的节目主持人逊色。如果连双方的姓名都没记住，那只有用头衔、职位过关。双方都忙于握手、交换名片，一般不会注意到你的省略。如果你连名带姓都忘了，那只有即兴表演了。

介绍时可以多提供一点双方的个人资料，以便于加深被介绍对方的印象。

如果有头衔、职衔、学位，一定要加上，如局长、教授、博士等，因为这是个人地位和身份的象征。

此外，集体介绍时，特别是在场的人很多，先介绍谁合适呢？如果你是主人，在正式宴会上，最好的处理方法就是按照当时人员的座次顺序进行介绍，或从贵宾开始介绍也可。

我们在讨论礼仪文化的时候，始终要注意分场合，看对象。不同场合介绍的规则可能有变化。比如社交场合强调女士优先，而政务场合、商务场合则强调职级高者优先。