在走访调查、综合分析评定的基础上，以规范文案为载体，研究制订有针对性的矫正方案，落实矫正责任人。矫正方案应包括矫正人员的个人简历、犯罪和刑罚情况、健康状况、家庭情况以及矫正意见等内容。矫正方案的实质是根据矫正人员的犯罪类型、认罪态度、身体状况、思想和行为习惯、危险程度、利益需求等，确定对矫正人员实施矫正的方法和措施，包括谈话、定期报到、学习就业培训、参加公益劳动、心理治疗、随机抽查等。矫正方案的起草应听取矫正人员及其家属和协助单位的意见，并经矫正小组集体讨论通过后，作为矫正工作的依据。

需要注意的，并不是每个矫正人员都要制订矫正方案。对于患有精神病、年老、病残、生活不能自理的矫正人员，出于人性的考虑，可以不制订矫正方案；或者对剩余矫正期不足6个月的社区矫正人员，可以不制订矫正方案。