人群熙熙攘攘，领导风尘仆仆。该看的看了，该做的做了，该讲的讲了，唯独听不见究竟发现了一个啥问题。播音员告诉我们，领导对这儿的工作很满意。这消息确乎很动人，但是我也确乎很担心，因为这种模式如果重复的次数太多了，很容易在观众的心目中形成一个错觉，好像不是哪里有问题哪里就必然有领导，而是哪里有领导哪里就必然没问题。如果真的是这样，那就未免有点儿虚此一行了。

领导举足轻重，书生不敢妄评，姑且斗胆建个议：还是朝着问题走。这条路不仅符合发现问题和解决问题的认识规律，而且问题发现了和解决了，我们的事业也就进步了，大家高兴嘛！