第四章　与领导有效相处的奥秘

一个人生不逢时，最好要知进退。进退失据的人，最好以荀彧为鉴，不要太信信自己的能力，足以改变上级的心意。否则，可能愈获得器重，下场愈可怜。

杨修这个人，原本不值得一提。但现在像他这种人——聪明反被聪明误，可以说愈来愈多，不得不分析一下。当今喜欢探测上司心思，且又屡猜必中的人，请注意这个案例，好自为之。