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1989年随着中国高等教育改革的深入推进，大学生毕业就业制度改革开始实施，从国家统包分配，转变到通过人才供需见面会，用人单位和大学生双向选择，和大学生在人才市场上自主择业。特别是1999年高等教育大扩招以后，大学毕业生的规模急剧扩大，大学毕业生与社会需求之间的“供求天平”发生倾斜。大学生就业难，成为了一个热门的社会和校园词汇。目前，政府、学校以及社会对大学毕业生的就业问题高度关注。就业是对大学生学习生涯的检验，是大学生求生存的手段，是大学生成人、成才的需要;同时就业率也是一所高校检验教育质量的重要指标。大学毕业生就业事关国家经济的发展和社会的稳定，促进就业是我们的基本国策。

随着高等教育从“精英教育”到“大众教育”的迅速转变，特别是社会主义市场经济深入发展，大学生就业竞争日趋激烈，从大学一年级，学生就感受到身上就业压力，如何了解自己，做好职业生涯规划?如何去充实自己，为就业准备?如何调适好就业心理?如何面对用人单位的面试?……一系列问题需要有人来为他们解答，为此大学生职业生涯规划和指导日益成为大学生就业教育的核心内容。在我国，每年有数以百万计的大学毕业生，他们迫切地需要切实可行的就业指导。对个人而言，正确的择业是其生存的基础和发展的关键;对社会而言，正确的择业则是人力资源有效配置的良好途径。因此，深入地探讨大学生在择业过程中的种种困惑与冲突，以及如何化解冲突，如何在择业过程中保持系统思考，总体优化，持续发展的择业新观念，是一个值得全社会认真研究和探讨的重大课题。

《大学生全程就业指导》编写者为我校学生工作的一线教师，长期与学生、用人单位接触交流，亲身感受着毕业生的喜忧苦乐。他们在为毕业生和用人单位服务的过程中，既要为毕业生开拓市场，提供就业政策、就业技巧方面的指导，还要向用人单位负责，为用人单位能挑选到满意的人才提供良好的服务。因此，《大学生全程就业指导》一书没有枯燥空洞的说教，而是在教育工作者长期工作积累和实践的基础上编写出版的，贴近大学生的实际，相信《大学生全程就业指导》一书必然为广大学生所喜爱，必将更进一步推动我校就业指导工作，为大学生的职业生涯规划和发展提供更加高质量的服务。