社会工作行政

魏永娟

目录

  • 1 第一章    社会行政概述
    • 1.1 课程介绍
    • 1.2 社会工作行政是什么
    • 1.3 社会工作行政的历史发展
    • 1.4 社会工作行政的要素和功能
      • 1.4.1 社会工作行政的要素
      • 1.4.2 社会工作行政的功能（缺1题）
    • 1.5 第一章  单元测试
  • 2 第二章  社会工作行政体制
    • 2.1 社会工作行政体制的类型
      • 2.1.1 中国计划经济时期的行政体制
      • 2.1.2 体制改革中的社会行政体制
    • 2.2 第二章  单元测试
  • 3 第三章  社会服务机构
    • 3.1 社会服务机构的含义与特征
      • 3.1.1 社会服务机构的概念
      • 3.1.2 社会组织的概念
      • 3.1.3 社会服务机构的纵向结构
      • 3.1.4 社会组织的管理制度
      • 3.1.5 社会服务机构的特征
    • 3.2 社会服务机构的分类
      • 3.2.1 社会组织的分类
      • 3.2.2 社会服务机构的分类
      • 3.2.3 社会工作机构的运作模式
    • 3.3 第三章   单元测试
  • 4 第四章  社会服务机构的资源链接
    • 4.1 社会服务机构的财务管理概述
      • 4.1.1 服务机构财务管理的含义、作用
    • 4.2 社会服务机构的财务知识
      • 4.2.1 民非会计制度基本原则和主要财务报表
      • 4.2.2 民非主要会计科目（一）
      • 4.2.3 民非主要会计科目（二）
      • 4.2.4 社会服务机构的财务知识
    • 4.3 社会服务机构的经费来源与资金募集
      • 4.3.1 社会服务机构的经费来源
      • 4.3.2 社会服务机构的资金募集
    • 4.4 社会工作机构的社会支持网络
      • 4.4.1 社会工作机构的社会支持网络
  • 5 第五章  社会服务机构的项目管理
    • 5.1 社会服务项目概述
      • 5.1.1 项目的含义和特点
      • 5.1.2 社会工作项目化的是与非
    • 5.2 社会服务项目过程
      • 5.2.1 项目的立项与设计
      • 5.2.2 社会服务项目规划（无题）
      • 5.2.3 项目申请书
      • 5.2.4 项目实施过程及其管理（缺1题）
    • 5.3 个案管理
      • 5.3.1 个案管理的基本概述（无题）
      • 5.3.2 个案管理的操作过程
    • 5.4 第五章  单元测试
  • 6 第六章  社会服务机构的人力资源管理
    • 6.1 社会服务机构的人力资源管理
      • 6.1.1 社会服务机构人力资源管理的基本概念与人员培训方法
      • 6.1.2 社会服务机构的激励制度
    • 6.2 社会服务机构志愿者管理
      • 6.2.1 志愿者的概念和标识
      • 6.2.2 志愿者的激励
      • 6.2.3 志愿服务的主要领域
      • 6.2.4 社会工作+志愿者的合作模式
    • 6.3 第六章  随堂测试
  • 7 第七章  社会服务机构的评估与监督
    • 7.1 社会服务机构的评估概述
    • 7.2 社会服务机构评估的主要内容
      • 7.2.1 社会工作机构的评估一
      • 7.2.2 社会工作机构的评估二
社会服务机构的分类