学习目标

能力目标：

1.   能够理解招聘工作的意义，影响招聘活动的因素。

2.   能够理解招聘工作的程序以及主要内容。

3.   能够理解内部招募与外部招募的渠道。

4.   能够理解员工甄选的工具。

5.   能够理解面试的类型和过程。
   

知识目标：

1.   了解招聘的含义与目标；理解招聘工作的意义，影响招聘活动的因素；理解招聘的原则；理解与掌握招聘工作的程序。

2.   理解内部招募与外部招募的来源与方法。

3.   了解员工甄选的含义；理解员工甄选的程序、员工甄选的工具；理解与掌握面试、无领导小组讨论和心理测试的内涵与操作过程。

   
   

素质目标：

1.   通过课堂讲授、案例学习、自主研讨、生生和师生互动，提高学生的分析能力、学习能力、表达能力等。

2.   通过小组集体学习和训练，培养学生的团队协作精神。