第二节  企业层级机构创新

一、工业社会的企业层级结构及其特征

层级结构曾是人类组织结构的伟大创新，19世纪下半叶以后，在工业社会中开始广泛运用，目前仍是企业的主要特征。作为工业企业的主要组织形式，层级结构曾表现出以下主要特征：

（1）直线指挥、分层授权；

（2）分工细致，权责明确；

（3）标准统一，关系正式。  

二、知识经济与企业层级结构的改造 

在知识经济到来的今天，层级结构赖于成功的上述背景正在或已经发生变化。企业的结构变得“弹性化、分权化”网络组织成为了一种适应知识经济条件下得新组织结构类型。其特征:

（1）它的构成是由各工作单位组成的联盟，而非严格的等级排列；

（2）企业成员在网络中的角色不是固定的，而是动态变化的；

（3）企业成员在网络结构中的权力地位不是取决于其职位，而是来自他们拥有的不同知识；  

网络化的层级组织应该是三个相互对立的特点的统一：

（1）集权和分权的统一 ；

（2）稳定与变化的统一；

（3）一元性和多元性的统一。