目录

  • 1 就业指导概论
    • 1.1 导论:什么是就业?
    • 1.2 求职关注和职业定位
    • 1.3 2022年中国高职生就业报告
    • 1.4 课件:就业指导概论
  • 2 就业政策关注
    • 2.1 我国现行的就业制度
    • 2.2 国家相关的就业政策
    • 2.3 大学生个人层面的提升
    • 2.4 课件:就业政策关注
    • 2.5 福建省促进高校毕业生就业创业政策
  • 3 就业机会盘点
    • 3.1 什么是就业信息?
    • 3.2 开拓求职渠道
    • 3.3 课件:就业机会盘点
  • 4 就业机会分析
    • 4.1 职业三要素
    • 4.2 雇主需求分析
    • 4.3 课件:就业机会分析
  • 5 就业机会匹配
    • 5.1 职业条件分析
    • 5.2 个人能力分析
    • 5.3 课件:就业机会匹配
  • 6 就业机会达成
    • 6.1 简历制作
    • 6.2 简历投递
    • 6.3 课件:就业机会达成
  • 7 就业结果达成
    • 7.1 面试辅导理论
    • 7.2 面试辅导实践
    • 7.3 课件:就业结果达成
我国现行的就业制度


  • 我国大学生就业制度改革的基本路径:

  • 统招统配(计划经济)→国家促进就业、市场调节就业和劳动者自主择业

  • 我国现行的就业制度:

  • 公务员制度

  • 人事代理制度

  • 劳动合同制度

  • 职业资格制度