目录

  • 1 人因工程学概述
    • 1.1 人因工程学的命名及定义
    • 1.2 人因工程学的起源与发展
    • 1.3 人因工程学的研究内容与应用领域
    • 1.4 人因工程学的研究方法和步骤
    • 1.5 人因工程学的相关学科
  • 2 人的因素
    • 2.1 神经系统与感觉系统
    • 2.2 肌肉、骨骼与供能系统
    • 2.3 呼吸、消化和循环系统
    • 2.4 脑力劳动与神经紧张型作业的生理变化特点
    • 2.5 人的心理因素
  • 3 微气候环境
    • 3.1 微气候要素及相互关系
    • 3.2 人体的热交换与平衡
    • 3.3 微气候对人的影响
    • 3.4 改善微气候环境的措施
  • 4 照明环境
    • 4.1 光的物理性质与度量
    • 4.2 视觉特性
    • 4.3 照明对作业的影响
    • 4.4 工作场所照明
    • 4.5 照明标准
    • 4.6 照明环境的设计、改善和评价
  • 5 色彩环境
    • 5.1 色彩的含义和构成
    • 5.2 色彩混合与色彩表示方法
    • 5.3 色彩对人的影响
    • 5.4 色彩调节与应用
  • 6 噪声及振动环境
    • 6.1 声音及其度量
    • 6.2 噪声及其对人的影响
    • 6.3 噪声测量及其评价标准
    • 6.4 噪声控制
    • 6.5 振动环境
    • 6.6 特殊工作环境
  • 7 空气环境
    • 7.1 空气中的主要污染物及其来源
    • 7.2 几种现代空气污染的来源及其危害
    • 7.3 空气污染物浓度及相关标准
    • 7.4 粉尘
    • 7.5 空气中二氧化碳
    • 7.6 工作场所通风与空气调节
  • 8 体力工作负荷
    • 8.1 人体活动力量与耐力
    • 8.2 体力工作负荷及其测定
    • 8.3 体力工作时的能量消耗
    • 8.4 作业时的氧耗动态
    • 8.5 劳动强度
    • 8.6 体力疲劳及其消除
  • 9 人的信息处理系统
    • 9.1 人的信息处理系统模型
    • 9.2 感知系统的信息加工
    • 9.3 中枢(认知)系统的信息加工
    • 9.4 人的信息输出
  • 10 脑力工作负荷
    • 10.1 脑力负荷定义及影响因素
    • 10.2 脑力负荷的测量方法
    • 10.3 脑力负荷的预测方法
    • 10.4 脑力疲劳及其消除
  • 11 人体测量
    • 11.1 人体测量概述
    • 11.2 常用的人体测量数据
    • 11.3 人体测量数据的应用
  • 12 作业空间设计
    • 12.1 作业空间设计概述
    • 12.2 作业空间设计中的人体因素
    • 12.3 作业姿势与作业空间设计
    • 12.4 工作场所性质与作业空间设计
    • 12.5 座椅设计
  • 13 人机系统
    • 13.1 人机系统概述
    • 13.2 人机系统设计思想与程序
    • 13.3 人机系统评价概述
    • 13.4 人机系统分析评价方法
  • 14 人机界面设计
    • 14.1 人机界面概述
    • 14.2 显示器设计
    • 14.3 控制器设计
    • 14.4 控制—显示组合设计
    • 14.5 可交互式屏幕的界面设计
  • 15 劳动安全与事故预防
    • 15.1 事故及其危害
    • 15.2 人机系统的安全性分析与评价
    • 15.3 事故产生的原因
    • 15.4 事故预测与预防
声音及其度量

第六章 噪声及振动环境

第一节 声音及其度量

一、声音的基本概念

物体的振动产生声音,振动发声的物体被称为声源。

声音的形成是由振动的发生与传播这两个环节组成。

三个重要的物理量

声音的频率

声音的波长

声音传播的速度

频     率

声源每秒钟振动的次数称为频率,以f表示,单位为赫兹(Hz)。

在声频范围内,声波的频率愈高,声音显得愈尖锐;反之,显得低沉。

波长和声速

声波在一个波动的周期内传播的距离称为波长,记作λ, 单位为m。 

声波在媒介中传播的速度称为声速,用c表示,单位为m/s。 

频率、波长和声速之间的关系


式中 ,λ为波长(m);c 为声速(m/s);f 为频率(HZ)。

(一)声压、声压级

声波在空气传播过程中,引起空气质点振动导致空气压强变化叫声压。

声压声   压   级

通常用对数值来度量声压,称为声压级。

声压级是声压与基准声压之比的以10为底的对数乘以20,用符号 表示,单位是分贝(dB)。是表示声音强弱的物理量,用P表示,单位是帕(Pa)。

表6-1  各种环境的声压和声压级


(二)声压级表达式


式中,为声压级(dB);P 为声压(Pa); P0为基准声压(P0=2×105 Pa)。

声压级合成法则

在实际噪声环境中,往往有多个声源同时存在,几个不同的声源同时作用在声场中同一点上,它们产生的总声压可以通过能量合成的原则进行计算。

若在某点分别测得几个声源的声压为P1,P2,…,Pn,该点总声压Pt 满足

(i= 1,2,…,n)

总声压级


i= 1,2,…,n)

求总声压级的公式推导

根据声压合成法则有


背景声压级计算如下


(三)频谱分析

什么是频谱?

各种声源发出的声音大多是由许多不同强度,不同频率的声音复合而成。具有不同频率(或频段)成分的声波具有不同的能量,这种频率成分与能量分布的关系称为声的频谱。

什么是频谱分析?

将声源发出的声音强度按频率顺序展开,使其成为频率的函数,并考察变化规律,称为频谱分析。

什么是频程?

为了便于实际测量和分析,人为地把声频范围划分为几个小的频段,在每一个频段中,上限频率与下限频率之间的距离称为频程,它以上限频率和下限频率之比的对数表示,此对数通常以2为底。

倍频程

表6-3   倍频程的频率范围


(三)频谱分析

 

式中   为倍频程数。

   为上限频率,   为下限频率

频谱图

各频率成分与能量分布关系的图形称为频谱图

以频率为横坐标,以声压级(或声功率级)为纵坐标进行绘图,如图所示。


三、人耳对声音的主观感觉

声音的响度级与响度

 

计权声级

等效连续声级

统计声级

(一)声音的响度级与响度

响度级是人们对噪声进行主观评价的一个基本量,用LN表示,单位为方(phon) 

响度级(方值)就等于该纯音的声压级数,即与该声音同样响度的1000赫兹纯音的声压级。

等响度曲线


声音的响度

声音的响度是人耳对声音强度所产生的主观感觉量,它与人对声音响亮程度的主观感觉成正比 .

响度与响度级的关系式为


总  响  度


式中,为总响度指数(宋);为各频带中响度指数最大者;为所有频带的响度指数之和;    为倍频程选择系数。对倍频程,=0.3;对1/3倍频程,=0.15。

(二)计 权 声 级

声级

通过计权网络测得的声压级称为计权声级,简称声级。

为使噪声测量结果与人对噪声的主观感觉量一致,通常在声学测量仪器中,引入一种模拟人耳听觉在不同频率上的不同感受特性的计权网络,对被测噪声进行测量。通过计权网络测得的声压级称为计权声级,简称声级。它是在人耳可听范围内按特定频率计权而合成的声压级。

频率计权电网络

在声学测量仪器中,通常根据等响度曲线,设置一定的频率计权电网络,使接收的声音按不同程度进行频率滤波,以模拟人耳的响度感觉特性。一般设置A、B 和C 三种计权网络,

其中

 A 计权网络是模拟人耳对40 方纯音的响应,当信号通过时,其低频段(500Hz 以下)的声音有较大的衰减;

 B 计权网络是模拟人耳对70 方纯音的响应,它使接收、通过的低频声音有一定的衰减;

 C 计权网络是模拟人耳对100 方纯音的响应,在整个可听频率范围内有近乎平直的特性。使所有频率的声音近乎平直通过。 

A、B、C声级

不同计权网络测量的结果,分别标以dB(A)、dB(B)或dB(C),称为A 声级、B声级声级。

原来规定70dB以下用A声级计,70~90 dB用B声级计,90 dB以上用C声级计。后来研究表明,无论声强多大,A声级都能较好地反映人耳的响应特征,所以,如无特殊说明,基本都用A声级表示噪声评价指标。表6-4 为几种常见声源的A 声级。 

表6-4   几种常见声源的A 声级

(三)等效连续声级

等效连续声级是指某一段时间内的A声级能量平均值,简称等效声级或平均声级,用符号Leq表示,单位是dB(A) 


式中,LPA(t)为瞬间A声级(dB(A));

           T为总测量时间(s)。

(四)统计声级

统计声级的物理定义为达到或大于某一声级的概率,用符号Ls表示 

噪声的统计特征符合正态分布,则