案例1：目标是成功的动力（职业目标）

【案例呈现】

1952年7月4日清晨，美国加利福尼亚海岸笼罩在浓雾中。在海岸以西21英里的卡塔林纳岛上，一位34岁的妇女跃入太平洋海水中，开始向加州海岸游去。要是成功的话，她就是第一个游过这个海峡的妇女。这名妇女叫弗罗伦丝•查德威克。在此之前，她是游过英吉利海峡的第一个妇女。那天早晨，海水冻得她全身发麻。雾很大，她连护送她的船都几乎看不到。时间一个小时一个小时地过去，千千万万人在电视上看着。有几次，鲨鱼靠近了她，被人开枪吓跑了。她仍然在游着。

15个小时之后，她又累又冷，她知道自己不能再游了，就叫人拉她上船。她的母亲和教练在另一条船上。他们都告诉她离海岸很近了，叫她不要放弃。但她朝加州海岸望去，除了浓雾什么也看不到。几十分钟后——从她出发算起是15个小时55分钟之后——人们把她拉上船。又过了几个小时，她渐渐觉得暖和多了，这时却开始感到失败的打击。她不假思索地对记者说：“说实在的，我不是为自己找借口。如果当时我能看见陆地，也许我能坚持下来。”人们拉她上船的地点，离加州海岸只有半英里！查德威克一生中就只有这么一次没有坚持到底。两个月之后，她成功地游过同一个海峡。

【思考问题】

查德威克第一次没有成功游上岸的原因是什么？为什么没有成功？

【参考答案】

从这个故事中，我们很容易看出：查德威克是个游泳好手，她的目标是要游过卡塔林纳海峡，第一次漫游时，她找不到目标，看不到终点，因此不得不放弃了，她凭借自己的勇气和能力，再次游过了同一海峡。

心中拥有目标，能给人以生存的勇气，在艰难困苦之际，目标能赋予人们坚忍不拔的毅力。有了具体目标的人少有挫折感，因为比起伟大的目标来说，人生途中的波折就显得微不足道了。因此，拥有科学的目标可以优化人生进程。

案例2：你在为谁打工？（生涯规划）

【案例呈现】

美国伯利恒钢铁公司的创始人齐瓦勃少年时期由于家里贫穷，不得不到钢铁大王卡内基下属的一个建筑工地打工。一踏进建筑工地，他没有向其他人那样抱怨工作辛苦、薪水低而消极怠工，却在默默地积累着工作经验，并自学建筑知识。一天晚上，同伴们在闲聊，唯独齐瓦勃躲在角落里看书。那天恰巧公司经理到工地检查工作，经理看了看齐瓦勃手中的书，又翻开了他的笔记本，什么也没说就走了。第二天，公司经理把齐瓦勃叫到他的办公室，问：“你学那些东西干什么？”齐瓦勃说：“我想我们公司并不缺少打工者，缺少的是既有工作经验又有专业知识的技术人员和管理者，对吗？”经理点了点头。不久，齐瓦勃就被升任为技师。打工者中，有人讽刺挖苦齐瓦勃，他回答说：“我不只是在为老板打工，更不单是为了赚钱，我是在为自己的梦想打工，为自己的远大前途打工，在业绩中提升自己。我要使自己工作产生的价值远远超过所得的薪水，只有这样我才能得到重视，才能获得机遇。”抱着这样的信念，齐瓦勃一步一步升到了总工程师的职位。25岁那年，齐瓦勃又做了这家建筑公司的总经理。后来，齐瓦勃终于自己建立了大型的伯利恒钢铁公司，并创下了非凡的业绩，真正完成了他从一个打工者到创业者的飞跃。

“为自己的梦想打工，为自己的远大前途打工，在业绩中提升自己”。齐瓦勃用梦想和行动为自己铺就了一条职业发展之路。一定还有许多的打工者像齐瓦勃一样，胸中燃烧着渴望创业的激情之火，怀着一颗充满美好追求的心灵，怀着寻找发展机遇的热切的梦想，踏上了他们的决心要实现自我、超越自我的漫漫的奋斗之途……其实，从更广泛的意义上来说，我们每一个人都是一个“打工者”，关键的是你可明白你是在为谁“打工”，你是抱着什么样的心态在“打工”。如果你是为了成为一个创业者，为了成为人间的一个优秀者或卓越者，那么，齐瓦勃从一个建筑工人到创造了辉煌业绩的成功者的打工经历，一定能给你很多很的启示，规划从今天开始。

【思考问题】

请分析齐瓦勃的内外职业生涯道路。

【参考答案】

内职业生涯：很短的学校教育→雄心勃勃，寻找发展机会→默默积累工作经验→自学建筑知识管理专业知识→使工作所产生的价值远远超过所得的薪水→在业绩中提升自我。

外职业生涯：建筑工人→技师→总工程师→总经理→大型的伯利恒铜铁公司的企业家。