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1 讲座建议和要求
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2 讲座安排
讲座建议和要求
做讲座的攻城狮(组)
轮到讲座的每一位同学都是该模块的首席技术负责人组(简称首席)。其余各组攻城狮在各自项目设计过程中,遇到有关该模块的技术问题,应首先咨询相应的首席。
首席须充分学习相关知识,了解相关模块的使用方法。在此基础上,参考芯片资料、书本、实验指导书和各种例程,利用好网络,根据讲座主题至少准备好以下材料,在规定时间发布到“学习通”。
a) 演示文稿(比如PPT)。
b) 编写、调试好的例程,充分注释。
c) 可以在课堂中现场讲解,或者事先录制剪辑好视频,课堂中边播放边讲解。
d) 一个包含若干个错误的程序(错误点必须和本次讲座技术点有关),供大家纠错用。
讲座的目的是教会所有攻城狮该模块的原理知识,和使用方法、步骤。充分发挥聪明才智,任何有利于这个目的的手段都可以采用。
比如可以适当借助板书。
比如讲解一段原理,然后马上通过一个程序实例实证一下,改变某个参数,运行结果随之改变。
要避免从头至尾不顾听众反应,不管讲座传播效果,只顾自己讲完算数。要求当一个知识点结束,必须与听众互动,比如根据知识点内容设置若干问题,请听若干位讲座组的攻城狮回答。根据听众反应控制进度,若听众答不上来或答错,则重新讲解该知识点。
现场讲座时注意讲解礼仪:
a) 面带微笑
b) 声音洪亮
c) 扫视,视线常与所有听众接触
d) 结束后要鞠躬对听众致谢
听讲座的攻城狮(组)
事先下载演示文稿和例程,预习相关知识。
在讲座中思路跟随,积极提问,或回答首席的问题。
讲座结束后在“学习通”上给首席评分。从3个维度打分:“PPT制作及讲解:40%”,“例程的编制和讲解:40%”和“演讲仪态:20%”。
讲座后当场完成一个相关小作业,允许交流。根据完成情况给每位同学的作业评分。评分结果计入听讲座者的平时成绩,也计入首席的讲座效果分。

