个人介绍
九型人格之职场心理 洪新
本课程从九型人格理论出发,轻松幽默地讲述了在职场中人格维度将发挥的积极作用,使学生善于发现自己的人格特长,实现积极就业。
教师团队

洪新 教师

单位:中国九型人格导师协会

职位:主任

神秘的古老智慧

九型人格学(Enneagram/Ninehouse)是一个有2000多年历史的古老学问,它按照人们习惯性的思维模式,情绪反应和行为习惯等性格特质,将人的性格分为九种。

“Enneagram”一词源自希腊文ennea(九)以及gram(型态),可以译为九宫格、九型人格或九种性格。九型人格是2000多年前印度西部研究出的人性学,后来由苏非学派所传承。

其后,九型人格学说辗转流传到欧美等地,美国心理学家海伦·帕玛(Helen Palmer)早年将它用作研究人类行为及心理的专业课题,更被包括斯坦福大学在内的多所美国大学列作教材,成为心理研究课程。美国中央情报局亦曾使用它,协助探员了解各国元首的行为特质。 世界500强中的美国通用汽车公司、可口可乐、惠普等企业也早已把九型人格学运用于企业管理。

为方便我们的理解,我们把九种性格直观列出如下:

1号性格,完美主义者:完美者、改进型、捍卫原则型、秩序大使;

2号性格,给予者 :成就他人者、助人型、博爱型、爱心大使;

3号性格,实干者 :成就者、实践型、实干型;

4号性格,悲情浪漫者:浪漫者、艺术型、自我型;

5号性格,观察者 :观察者、思考型、理智型;

6号性格,怀疑论寻求安全者、谨慎型、忠诚型;

7号性格,享乐主义者 :创造可能者、活跃型、享乐型;

8号性格,保护者挑战者、权威型、领袖

9号性格,调停者维持和谐者、和谐型、平淡型

参考教材


参考书籍












(讲座)五行性格与领导力

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